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走进德驰
加强学习 不断提升 ——德驰集团开展2013版管控文件考试
编辑: 上传时间:2013-08-27 浏览:
     2013年8月26日,德驰集团组织开展了集团内部2013版管控文件考试。本次考试由集团审计监察中心和人事行政中心共同组织开展,集团及子公司全体员工共同参与,主要考察员工对日常工作流程规范的熟悉和应用情况,旨在帮助员工熟悉日常工作流程及规范,提高员工的日常工作效率及专业性,使公司管理制度能够得到落实执行。
作为2013版管控文件系列学习和培训的活动之一,此次考试共有8个问答题,主要是考察员工日常工作所涉及到的流程和规范。考试共设置了两个考场,分别在德驰集团上海总部和泰州德驰置业公司进行。考试中,所有员工都独立思考,认真作答,考场纪律严肃,无交头接耳、窥视他人试卷等违反考场纪律的现象发生。本次考试成绩也纳入了月度绩效考核范围,对考试成绩突出的员工给予奖励,对考试成绩不合格的员工给予相应处罚。
通过考试,员工们进一步认识、熟悉了日常工作业务流程规范,使得在实际操作过程中能做到心中有数,有利于提高工作效率,提升专业性。同时,日常工作流程能够得以规范,这对于加强集团及子公司管理制度的执行力度也有着积极的促进作用。考试只是考察的一种方式,希望每一位员工都能够借此不断提升自己的专业技能和职业素养,不断学习,不断进步,为德驰发展贡献力量。
 
德驰集团开展2013版管控文件考试

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